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Nueva Zelandia 24/11/2021

Se prevé una escasez de trabajadores para la temporada 2022

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En Nueva Zelanda, los profesionales del kiwi predicen que la escasez de trabajadores será un problema importante. Se estima que faltarán alrededor de 6.500 trabajadores, o alrededor del 23% de la fuerza laboral requerida para la temporada 2022.
 
Las restricciones fronterizas, vinculadas a COVID-19, reducen drásticamente la cantidad de trabajadores extranjeros disponibles. Si bien para la temporada 2020/21 la escasez fue de alrededor de 4.500 trabajadores, según las estimaciones de Zespri habrá una escasez de alrededor de 6.500 trabajadores, o alrededor del 23% de la fuerza laboral requerida para la temporada 2022.
 
"Creemos que para cumplir con nuestros objetivos de crecimiento, necesitamos alrededor de 1,000 trabajadores adicionales por año durante los próximos 5 años. Está claro que necesitaremos hacer cambios operativos significativos para 2022 para poder recolectar y empacar el cosecha ", dijo Dan Mathieson, director ejecutivo de Zespri.
 
La cosecha de 2022 promete ser mayor, con alrededor de 10 a 15 millones de bandejas adicionales de kiwis Zespri SunGold para cosechar y empacar. Para gestionar la escasez de trabajadores, Zespri pondrá en marcha varias medidas para tratar de agilizar el proceso y reducir la mano de obra necesaria. Estas medidas incluyen avanzar hacia un mayor volumen a granel que permitirá ganancias de eficiencia y un mejor uso de la capacidad y la mano de obra disponibles, según Alastair Hulbert, director de suministro global de Zespri.
 
A pesar de que el problema de la escasez de mano de obra podría empeorar dependiendo de los desarrollos futuros de COVID-19, Dan Mathieson expresó su confianza en las perspectivas del mercado, porque la demanda mundial de neo kiwi de Zelanda sigue fortaleciéndose.
 
 
fuente : ruralnewsgroup.co.nz, foodticker.co.nz
 
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Alrededor de 6.500 trabajadores estarán desaparecidos, o aproximadamente el 23% de la fuerza laboral requerida para la temporada 2022 (Foto: stuff.co.nz).
 
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